全面落实主体责任 深入推进党风廉政建设
2018年,我局坚持深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义和党的十九大精神,把党的政治建设摆在首位,坚决做到“两个维护”,不断增强“四个意识”,全面落实党风廉政主体责任,持之以恒纠正“四风”,为做好新时期离退休干部工作提供坚强政治保障。
一是加强组织领导,深入推进主体责任落实。领导班子全面落实党风廉政主体责任。年初,局领导班子、局务会召开专题会议,专题研究本年度党风廉政建设工作,制定工作要点,把党风廉政建设纳入全局折子工程。制定责任清单,明确责任领导、责任部门和责任时限,对重点任务和工作责任分解细化、责任到人。年初召开领导班子专题民主生活会、党支部组织生活会,每名党员认真查找党性党风党纪方面存在的问题和不足,深入开展批评和自我批评。3月,召开全局党风廉政工作会议进行全面部署。全员签订党风廉政建设责任书,形成横向到边、纵向到底、覆盖完整、责任落实的责任体系。年中机关党委召开党风廉政半年工作总结,就下半年的工作进行安排部署。
班子成员积极履行“一岗双责”,明确既抓业务工作、又抓党风廉政建设的双重责任,普遍开展廉政谈心谈话,根据分工抓好职责范围内的党风廉政建设工作。班子成员每季度就分管领域的党风廉政建设工作在班子会上进行专题汇报。
加强与派驻纪检组沟通配合,邀请派驻组列席局长办公会,全面支持配合派驻组工作,主动自觉接受监督,使党风廉政建设为推动业务工作开展做好保障。
二是强化宣传教育,切实增强党员干部的廉政勤政意识。领导班子带头,形成会前集体学习制度,每周局长办公会前进行集体学习,各科室也结合每周科务会开展集体学习。在局全体会、党支部、党小组三个层面,通过专题学习、研讨交流等多种形式,学习中央、市区关于党风廉政建设相关会议精神,学习新修订的《中国共产党纪律处分条例》,开展《监察法》专题辅导讲座,及时通报违反中央八项规定的典型案例,开展警示教育,增强广大党员廉政意识,使党员干部“知敬畏、存戒惧、守底线”。
依托党支部、读书会、青年号活动组等载体平台,通过开展读书论坛、参观廉政书画展、参观“真理的力量--纪念马克思诞辰200周年”主题展览、参观红桥市场党员示范教育基地、北京市规划展等形式,不断加强党性教育、廉洁教育。
三是围绕作风建设,增强机关干部宗旨意识和履职能力。严格执行中央“八项规定”,深入纠治“四风”,在节假日重要时间节点,加强廉政提醒教育。加大对业务科室的督查力度。实行重点工作“月报”工作制度,各科室每月汇报科室业务工作及党风廉政建设工作开展情况,围绕老干部工作重点开展研讨,促进各项工作落到实处。普遍开展谈话谈心。坚持日常谈话谈心制度,班子成员之间、班子成员与分管科室之间普遍开展谈话谈心。坚持从严和关爱角度出发,把握党员干部思想动态,关注倾向性问题,帮助党员解决思想上的困惑和实际中的困难。继续完善党员干部重大节日走访慰问老党员、老干部和贫困户制度,不断提高广大机关干部的服务意识、宗旨意识。
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