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顺义区旺泉街道宏城花园社区离退休干部党支部设书记1名、委员2名，现有党员9人。支部主动对标对表北京市“六好”离退休干部示范党支部创建标准，深化“四融四提”工作法，充分发挥党员的先锋模范作用和基层党组织的战斗堡垒作用，推动基层治理方式创新，以“我为群众办实事”活动为抓手，聚焦群众“急、难、愁、盼”，引导社区老干部成为社区治理的一支重要力量，推动“六好”党支部创建在社区落地生根。支部先后荣获顺义区离退休干部工作示范社区、北京市老干部工作先进集体等荣誉。
一、思想“融入”，提升学习力
突出政治引领，打好思想建党主动仗，注重“内功”修炼，以“三会一课”为主抓手，以社区党群活动中心为主阵地，为方便老党员“就近学习”。支部将每月20日定为党员固定学习日，采用“书记领学”“党员跟学”等形式，围绕习近平新时代中国特色社会主义思想开展学习。如：“穿越历史的红船精神”“如何做好一名合格党员”等精品党课，“不忘初心跟党走”“徜徉花海学宪法”主题党日等活动深受老党员欢迎。针对身体健康状况不佳、行动不便的老党员，采用每月定期“送学上门”的方式，把配有《习近平治国理政》《中国共产党纪律处分条例》《宪法》等书籍的学习资料包送到老党员家中方便学习。先后5名老党员结合自身特长加入“五色课堂”讲师团，结合传统文化，传播仁孝美德，弘扬中华民族传统文化的优良传统，分别为社区党员群众带来“倡读弟子规，争做合格党员”“传承五四精神，不忘初心跟党走”“海瑞的廉政故事”“你所不知道的顺义党史”“发扬爱国主义精神 建美好家园”“高举中国特色社会主义旗帜奋勇前进”等宣讲。
二、活动“融合”，提升组织力
根据“就近活动”原则，将支部活动与在职党员活动相互融合，共同为群众办实事、办好事。七一期间，开展“不忘初心跟党走”主题党日，到怀柔第一党支部参观，通过学习党史，忆苦思甜，珍惜幸福生活。发挥老党员政治优势、经验优势、威望优势，以“传帮带”的方式，让社区治理“动起来”、社区共营“聚起来”、建言献策“活起来”。围绕社区环境治理，支部老党员先后与200名在职党员利用休息时间参与“环境大清理，为家美颜”志愿服务，清理社区22栋楼2000余平米的地下公共空间与楼道管井内的乱堆乱放。把学习《居民公约》作为支部党员参与议事前的必修课，支部书记担任居民议事厅主持人，群众事群众议。开展“我们的节日”主题活动，端午节在职党员与老党员一起包出500个“爱心粽”与80个驱蚊香包，并送到高龄独居老人与残疾人家中。通过认领楼内“责任区”，主动清理小广告，认领绿地“责任区”，维护社区环境，携手为创建全国文明城区助力。
三、关爱“融汇”，提升支撑力
建立党员信息库，动态管理台账，通过本人、家属、邻居等多渠道保持对党员思想、生活和身体状况的跟踪了解，做到政治上关心、感情上贴心、生活上热心、管理上细心、教育上耐心、服务上诚心。从小事、细事入手，从关心关爱照顾入手，实现对老党员的“就近照顾”。联合社区卫生服务站为老党员上门测量血压、血糖，定期体检。元旦、春节，七一、重阳等传统节日，走访慰问支部老党员，把党的关怀送到他们身边。及时听取大家意见、建议，积极帮助老党员解决家庭生活中遇到的困难和问题。邀请老党员参加“春之声”“夏之恋”“秋之韵”“冬之舞”的四季主题活动，开办“孝享夕阳”生日会，让老党员生活在“安心”“开心”与“暖心”的氛围中。
四、作用“融通”，提升影响力
着力把党性强、威信高、身体好、经验丰富、乐于奉献的离退休干部党员充实到支部班子中来，选优配强“领头雁”队伍。以挖掘宣传“一个党员一面旗”典型事迹为有效形式，将老干部工作与中心重点工作融合贯通，结合“顺义好风气”，选树身边榜样，以“旺泉一家人·顺义好风气”为平台，推出支部书记白国元事迹。通过“四融四提”举措让老同志由社区治理最初的旁观者变为参与者，进而成为受益者。
下一步，支部将继续以党建为核心，实现教育、组织、活动全覆盖。坚持政治引领，政治理论学习常态化，坚持以正面教育为主，用好社区文化驿站等党建物语阵地，做好经常性思想政治工作，增强学习吸引力和时效性；坚持组织聚力，始终把政治建设摆在首位，围绕党纪学习教育，重点学习《中国共产党纪律处分条例》，引导党员严守党章党规党纪；坚持老有所为，吸纳老党员加入社区五色志愿服务队，鼓励积极参与社区政策宣讲、社区管理、调解纠纷、化解矛盾、服务公益等事务之中，发挥作用助力社区发展。