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全市“六好”离退休干部党支部示范创建工作开展以来，石景山区委老干部局坚持“三个注重”，扎实推进示范创建工作，不断提高离退休干部党支部工作水平。
注重理论学习，坚定理想信念。各离退休干部党支部定期为离退休干部党员提供学习材料，通过走访慰问和快递邮寄等方式及时送学上门。区委老干部局按照示范创建标准，每月组织各党支部通过集中宣讲、座谈研讨、线上学习、专题辅导、调研参观、活动联建等形式开展政治理论学习，以学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想为主线，组织老同志读原著、学原文、悟原理，在“石景山老干部”微信公众号开设专栏及时推送学习内容，展示交流老同志学习心得体会，以线下线上相结合的方式，进一步坚定老同志听党话、感党恩、跟党走的信心和决心。
注重组织建设，夯实战斗堡垒。各离退休干部党支部结合实际，认真对照示范创建标准落实落细，加强党务专题培训、提高支部班子履职能力，梯次配备后备骨干、推动党支部班子队伍相对年轻化，持续推进党支部标准化规范化建设，充分利用区内红色资源、双奥资源、科技资源组织参观调研和观摩研讨，总结提炼务实管用的党支部工作法，有力增强了学习活动实效性和党组织的凝聚力。区政协离退休干部党支部采取“‘2+3+N’支部工作法”，坚持需求导向，引导老党员根据自身优势特长，在不同领域贡献银发力量。区人大离退休干部党支部采取“三新三化”工作法，通过创新组织建设、支部工作规范化，创新教育手段、党内教育多样化，创新平台载体、发挥作用机制化，把支部党员的积极性转化为夕阳红的正能量。
注重作用发挥，擦亮特色品牌。通过整合“老干部宣讲团”等165支老党员先锋队，构建了以1个区级品牌“京西晚霞”为总枢纽、9个街道品牌为示范、N个社区品牌为支撑的“1+9+N”品牌体系。组织动员全区离退休干部、党支部、老党员先锋队围绕区委中心工作发挥正能量作用，老干部建言献策直通车坚持为党委政府点赞、为民代言；老干部社区治理顾问团、七星园文化茶座、社区解疙瘩队成为党员群众身边不可或缺的服务团队；关工委“五老”志愿者深入学校开展主题宣讲，用红色基因培育新时代接班人。各离退休党支部班子成员均担任区级老党员先锋队负责人，支部党员均为先锋队成员，示范创建成效不断凸显。
下一步，石景山区将继续以“六好”离退休干部党支部示范创建工作为抓手，加强离退休干部党员教育管理，全面提升离退休干部党建工作质量和水平。